今年以来,工行运城万荣支行认真落实市分行内控案防工作要求,狠抓制度规程培训,开展警示教育活动,加大检查监督力度,严防业务运营风险。
一、狠抓制度规程培训,提高员工合规操作能力。该行高度重视员工操作技能培训,组织员工深入学习《合规管理基本规定》、《内部控制基本规定》、以及各个专业条线的规章制度与操作流程,提高员工规范办理业务的能力。
二、开展警示教育活动,引导员工远离违规行为。该行以监管部门和上级行下发的《金融案情通报》、《业务运营风险通报》提及到的典型案例为教材,通过组织员工讨论,使员工深刻认识违规操作带来的危害性,教育员工珍惜职业生命、自觉抵制违规违纪行为。
三、加大检查监督力度,及时消除操作风险隐患。该行强化合规经理、营业网点负责人等现场检查监督人员的作用,加大对现金业务、权限卡管理、空白重要凭证、规避反交易等重要环节的监督检查力度,防范操作风险,保障业务稳健运行。