工行朔州新城支行强化现场履职风险管控措施

 根据总行构建网点安全运行机制形成常态的发展思路、建立以岗位履职检查为主导的风险导向型运营风险控制体系要求，工行朔州新城支行于近日召开了现场履职风险管控措施落实会议。 　 
  该行负责人结合上级行对业务运营风险管理系统履职的具体要求指出，通过现场履职风险管控措施落实，能够实现“业务检查-落实整改-管理提升”的良性循环。且在日常工作当中，能够实现管理责任的逐级落实，引导网点人员自我评估、发现、自我约束、自我提升，变被动管理为主动履职，提升控制的实用性，增强管理的主动性。此外，该行通过业务管理人员的现场履职，能够及时发现内部风险事件，比如业务账号户名不符、开销户资料、证明文件等内容不完整、不正确、漏客户签章等。
  最后，该行负责人强调，建立以岗位履职检查为主导的风险导向型运营风险控制体系十分必要。任何一个网点内控管理质量的好坏，的确与网点现场管理人员履职是否到位有密切的联系，所以此次会议目的，一是落实现场履职风险管控措施，二是强化支行全体人员的职业责任心和业务管理、处理能力。