3月30-31日,工商银行江西省分行倪百祥行长一行深入鹰潭分行调研指导工作。
倪行长听取了鹰潭分行党委贯彻落实全省行长工作会议精神和今年来工作情况的整体汇报,以及表表外业务处置化解工作情况的专题汇报,对鹰潭分行在内外部环境困难的情况下,各项工作总体上好于预期给予了肯定。同时,也指出了存在的问题与不足,并对下一步工作提出了四点要求。
一、准确把握全省工作会议精神实质。要深入学习领会省行工作会议精神,在准确理解和把握的基础上,认真研究贯彻落实意见,形成有力抓手,分管领导要组织相关部门进行专题学习,制定和推进工作措施,确保省行各项工作部署全面贯彻落实。
二、大力推进经营转型发展。围绕今年转型的主题,以改革创新的精神推进经营转型。存款业务必须拓宽思路,依赖传统领域对公存款增长越来越难以为继,要加快向有大量现金流的新兴市场、农村市场等行业领域转型拓展。贷款业务必须突破传统经营的老路,积极跟进国家和地方经济政策导向和产业发展布局,从积极支持生物、医药、学校、先进制造业等新兴领域中找到转型发展的突破口。
三、积极调整优化业务结构。当前,鹰潭分行市场竞争力仍然偏弱,主要是市场结构、客户结构不尽合理,存款、贷款业务过分依赖大户,依赖“熟客”。因此,要加快业务结构,特别是客户结构、市场结构的调整转型,破除熟客文化。存款方面要大力拓展中小户和新兴市场、农村市场、基金托管等领域,准确定位私人银行客户。贷款方面要尽快扭转负增长态势,积极寻找新板块,拓展新领域、新客户。同时,加强信贷管理,强化有进有退政策落实,提前做好衰退行业贷款退出工作,防范新的风险产生。加快表内不良清收和表表外风险项目处置化解工作。
四、切实加强党建和企业文化建设。近几年来,鹰潭分行表表外风险事件对全行经营管理、员工士气造成较大负面影响。为此,一是要加强员工思想教育,认真分析原因,汲取教训,引导员工既不要悲观失望,无所作为,又不能甩包袱,消极等待上级解决问题;既要认清形势严峻、问题严重性,又要正确面对现实,鼓舞士气,凝心聚力,主动作为,加快发展,依靠自身努力尽快走出困境。二是要加强内控合规经营管理,真正发挥内控专管员、合规经理岗位作用,提高履职能力,加强考核管理。三是要抓好党建和企业文化建设,引导全行员工树立规矩意识和职业意识。树立信念是关键,要解决好信念和敬畏、信任和担当问题,各项党建文化活动要围绕有信念、有敬畏、有担当来开展,达到“千斤重担众人挑”的效果。同时,对违规违纪的人要坚决惩处。
调研期间,倪百祥行长还深入基层网点看望员工,参加班前晨会。同时,专程拜会了中共中央候补委员、鹰潭市委书记、市长曹淑敏,会见了市委副书记、市政府党组书记于秀明,双方就政银战略合作、政府法院支持我行风险资产化解处置等事宜进行了热忱交流,达成了共识。此外,还走访了鹰潭市国家级高新技术产业开发区和三川集团公司。
省行办公室、信贷与投资管理部、法律事务部、投资银行部负责人和鹰潭分行行长朱葵、副行长涂文华等陪同走访。