建行西安曲江支行落实抓早抓小教育机制强化作风建设

建行西安曲江支行进一步细化了实践和运用第一种形态举措，落实抓早抓小教育机制的推进：按照员工岗位类别，细化完善了抓早抓小的对象及落实主体，更加明确了机制推进的责任分工；将机制推进情况纳入各部门、网点党风廉政建设工作的考核之中，进一步强调了结果的运用；加大对机制落地的监督力度，由支行纪检监察员负责各联系部门及网点机制推进的督促落实，并纳入其工作考核之中。