工行陕西咸阳联盟三路支行积极营造廉政文化氛围

工行陕西咸阳联盟三路支行深化开展“两争一建”活动，认真落实“两个责任制”，以警示教育员工远离腐败为主要手段，积极营造廉政企业文化氛围，为减少和预防腐败起到了积极的促进作用，有力地增强了党风廉政建设责任制在基层廉政工作中的针对性和实效性。 　　一、提升辨别能力。该行在与咸阳分行签订年度党风廉政建设目标责任书的基础上，坚持抓好以党风廉政建设责任制为主要内容的反腐倡廉工作，加强党风廉政建设责任制度的学习，为责任制的实施奠定了坚实的思想基础。 　　二、强化党风建设。该行坚持以“服务人民、服务社会”为宗旨，积极营造廉政文化建设的社会舆论，正确引导廉政文化建设。党员领导干部廉洁自律作表率，积极倡导并亲自参与廉政文化建设的实践活动。为了使“争先创优活动”扎实有效，该行根据咸阳分行的要求和相关制度规定，严格落实案件分析会、员工思想动态分析、季度案防内控分析排查和责任追究制度，在全行营造了党员、党员领导干部自觉落实党风廉政建设责任制的良好氛围。 　　三、强化自律意识。该行把廉政文化建设的过程，当作是营造廉政文化氛围的过程，是教育、熏陶、改造人的过程，是推动、帮助人们加强自身学习，提高品行修养的过程。首先，党员领导干部做到严格要求，坚决禁止利用职务上的便利谋取不正当利益。其次，支行党支部积极引导党员认真学习并严格遵守党章党纪，坚定理想信念，树立正确的政绩观和利益观，自觉增强抵制各种诱惑的能力，确保廉洁自律。 　　四、强化廉政教育。该行以廉政监督机制建设为基础，做到政务、行务公开，进一步拓宽民主监督渠道，强化了监督力度，用良好的制度和机制教育警示人、约束人的行为，努力营造了一个不能贪、不敢贪、不想贪的良好氛围。组织全体党员学习优秀党员先进事迹，进一步增强了党员的党性观念和遵纪守法意识和爱党、爱国、爱行的热情。