工行咸阳新兴路支行为进一步提升服务质量,增强客户体验,积极加强服务管理工作,提升客户满意度,树立工商银行营业网点良好社会形象。
一、加强现场服务掌控能力。积极落实行长坐班制度,第一时间了解客户需求于诉求,听取客户意见,快速处理突发事件。加强大堂经理现场巡查管理能力,积极引导分流客户开展业务自助办理,根据业务的繁简情况合理分配到不同柜台,提高业务效率和分流率。在业务高峰时期合理增减窗口数,减少客户等候时间;运用服务排队管理系统充分挖掘服务数据,实时监测大堂排队等候时间,排队人数,平均业务办理时间和废弃号,提高服务数据指标。
二、提升突发事件处理能力。对于突发事件的处理该行本着安抚客户情绪、处理客户难题的原则,有效沟通,妥善解决。对于“特殊群体”的特殊业务,以认真负责的态度,采取特事特办,必要时采取上门服务解决客户难题。
三、加强服务考核力度。在服务能力上不断加大检查和考核力度,落实激励管理机制。根据制定的服务管理考核办法,建立内部服务水平考核制度,提高对员工服务工作的考核分值,通过每周对监控录像进行抽查,查找员工服务行为的不足,进行横向比较,有力调动员工对服务工作的重视和积极性。