建行枣庄山亭支行：高度重视案防工作

今年以来，建行枣庄山亭支行高度重视案防工作，在抓好发展的同时，着力抓好队伍的思想政治、职来道德和法律法规教育，使员工牢固树立正确的人生观、价值观，使之廉洁自律，奉公守法。 　　一、坚持“以人为本”的宗旨，关心了解员工。案件防控工作归根结底是要落实到具体的人，因此，网点负责人要做到及时了解员工的思想动态，掌握及分析员工的异常行为，确定重点关注对象，果断采取处置措施，将问题从异常现象中抽丝剥茧，做到防范于未然。 　　二、以落实问题整改为着力点，提高风险内控能力。落实整改工作是预防案件的有效手段，网点负责人不仅要重视问题的整改结果，每次要对发现的问题进行分析，举一反三，有效地进行改进，对于发现的问题要严格落实问责，防止同类问题的发生；严格实行正负激励机制，做到奖罚分明，并在绩效中充分体现。 　　三、注重员工思想教育，防范道德风险。定期组织员工学习“员工违规处理办法”等制度的学习。营造讲规范、讲操守的良好氛围。组织员工认真学习相关的案件，并进行广泛讨论，总结经验和教训。 　　四、加强信息保密制度学习，做好信息安全管控工作。不断加强对网点员工的道德风险教育，特别是加强客户信息安全管控工作，对客户严格遵循客户信息使用的流程管控和权限管理要求，对涉及客户信息的计算机进行定期加密工作。对柜面的客户信息查询严格按照有关制度规定进行查询。 　　五、强化安全检查制度，提高安全检查效能。根据安全保卫工作的安排，定期对“110”报警装置进行试报，以确保设备的正常运转。定期组织员工进行消防知识的学习；每日营业终了当班网点负责人对网点上的电器设备进行检查是否全部关闭了电源，确认后布防离开；严格坚持每日双人加锁进出网点。