2021年上半年，建设银行石家庄分行个人金融条线员工，在市分行党委领导下铿锵向前，以朝气蓬勃的精神面貌、矢志不移的追求向往、力争上游的团队面貌，认真贯彻落实建设银行河北省分行党委工作要求，在各个工作层面、业务范围积极“践行新金融，落实新打法”，使全行个人金融主营业务指标保持稳步上升，实现了全省建行系统、当地同业领先的位次，全行个人金融条线战略性业务、各项新业务，呈现欣欣向荣、快速发展态势，整体业务发展持续深入推进，发展势头强劲有力。
在推动具体业务过程中，建设银行石家庄分行个人金融条线坚持加强“对私”负责人管理，通过不断强化执行力文化等方式，加强客户经理队伍管理，提升工作过程管理水平；出台建设银行石家庄分行个人业务主管行长、直管网点负责人综合评价方案，提升对个人金融业务发展、工作质量、品种创新等方面的总结能力、分析能力，规范所辖营业网点的零售条线负责人管理内容；核定各部门条线个人的相关工作目标、工作任务，落实对公对私业务的有效联动；梳理对公业务经营的资金承接、“普惠”潜力高端、房企、私行等目标客户的名单，强化上下联动、部门联手、团队合作，通过一系列卓有成效的工作方法，实现对有效客户的精准服务，推动个人金融经营不断迈上新台阶。
