安康旬阳支行认真组织员工参加省行开展的《员工违规行为处理规定》网上答题活动，以考促学，强化员工对《处理规定》的再学习，达到知行合一，切实做到明底线守规矩。全行25名员工参与率达100%，平均成绩96分。

领导重视，党员带头。接到通知后，行领导在晨会上安排动员，要求全行员工立即行动起来，借此机会再次对《处理规定》进行一次全面细致学习，共产党员带头，积极参与其中。行领导每天在支行微信群通报测试进度，要求党员与员工结对子要尽到帮扶责任，合理安排劳动组合，利用好工间和班后时间，确保答题参与率达100%。

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认真思考，求真务实。为了防止走过场，为答题而答题，要求员工独立完成答卷，养成良好的学风，通过学习、测试、再学习、再测试，准确理解把握《处理规定》内涵，真正把《安康分行学习制度》落到实处。部分员工为了得到更高的成绩，对每次答题中出现的错误对照资料认真分析，知其然知其所以然。通过这次测试，检阅了员工学习成效，有效地促进了“熟知禁令，承诺执行”活动的开展，必将对员工强化规矩意识、合规操作产生积极影响。