工行保定七一支行党总支丰富党建工作内容促进事业发展的主要做法

    第一，发挥党总支表率和凝聚力作用。一是通过系统学、深入学系列讲话，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，在党言党、在党忧党、在党为党，在思想上和行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，用心谋事、用心干事，负起该负的责任，干好该干的事情，把精力和心思集中在抓发展、抓工作上；二是通过学习贯彻总行党委副书记、行长谷澍到保定分行调研党建工作时讲话精神以及总行领导关于如何进一步做好党建工作的三点具体要求，对党建工作的地位和作用、紧迫感、重要性和必要性的认识则更加清醒，党总支主要领导始终做到“重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办”；三是按照分行部署，对2016年度抓党建工作从三大方面十几个环节进行了述职分析，在肯定既往成绩和经验的同时，找实找准了党建工作的存在的问题和不足，全面制订该行2017年党建工作要点，明确了今后党建工作的发展方向；四是通过党总支各成员职责重新划分、筹备民主生活会、预备党员培养以及根据内设机构、网点党员分布情况重新划分党小组等方式 ，巩固加强基层党组织的队伍建设，为该行以建设综合效益强行为中心，落实业务发展、市场拓延、提高资产规模、依法合规经营等工作目标提供了人力支持。

 

    第二，发挥党风廉政建设主体责任的约束作用。一是为深入推进全行党风廉政建设、反对腐败，强化主体责任落实，营造良好的经营发展环境，逐级签订了2017年度《党风廉政建设责任书》,明确一把手、班子成员、部门负责人、网点负责人和员工各个层次在党风廉政建设和廉洁从业工作中的责任义务；二是以作风整顿为契机，完善规章制度，加强对员工的日常监督。在盯牢“春节”“五一”“端午”节点，严明党的纪律，坚决纠正“四风”做到监督常态化的同时，先后开展了《学规定 守纪律 防风险 保安全 促发展》学习教育活动、员工行为排查、业务运营风险专项治理、“十大禁令”宣讲等一系列活动，总支成员结合新版《员工违规行为处罚规定》的学习宣讲，重点对新增的对接纪律处分条例和总行相应文件的有关条款进行解读，在员工中倡导正确的人生观、价值观、伦理观和家庭观；三是以中心组学习和党小组集中学习等形式，认真学习廖俊波、黄大年同志先进事迹，通读“十大禁令”广泛引导全行党员、干部对标先进，见贤思齐。

 

    第三，发挥主题活动的示范作用。一是通过党的十九大代表和省行党代会代表推举活动，为深入贯彻党的十八大和六中全会精神和上级党委各项决策部署烘托氛围，进一步增强广大党员归属感，激发他们在“两学一做”中更好的发挥先锋模范作用；二是围绕“服务口碑新变化 喜迎党的十九大”主题活动，大力倡导以“窗口服务做模范，党员作用比比看”为内容的“党员服务先锋岗”第一个百日活动，充分调动全员干事创业的积极性、主动性、创造性，将综合效益强行建设向纵深发展；三是组建党员占比 80% 的“讲师团”，除在辖内开展关键岗位服务培训、交流外，结合军改的新特点，筹划设计“金融讲堂进军营”活动，准备了五堂辅导讲座脚本，经“试讲试教”后，依据部队作训安排，利用间隙到各营房进行金融知识宣讲4次，巩固了军银关系。

 

    第四，发挥宣教活动的烘托作用。一是组织以“崇尚劳动，致敬青春”为主题的迎“五一”“五四”系列主题活动，活跃员工文化生活。一方面青年员工以座谈的形式献言献策，一方面围绕创新文化理念，以征文和约稿的方式，根据20多年来企业文化建设过程中的创新实践，形成了创新文化建设工作总结，积淀和传承了正能量；二是发动员工亮才艺，展示工作生活美好瞬间，共搜集各种才艺作品上百篇；三是不断提高网讯稿件报送数量和质量，振奋精神，鼓舞人心。据粗略统计，1-8月份，全行共在分行快讯上稿300余篇，经分行网讯和外宣采编人员选送推荐，在总、省行网讯和主流媒体上稿160篇。上述指标在全辖名列前茅。

 

    第五，发挥红色载体的形象教育作用。一是组织在职和内退党员奔赴位于太行深处的原晋察冀抗日根据地军工企业旧址，开展党史、军史教育。该处遗址从一个侧面反映了军队和人民“同根共生、薪火相传”的光荣历史和红色基因，参观者们从中受到了一次极好的革命传统教育。二是为体现“党味”，紧扣“两学一做”内容，除利用红色教育基地等载体开展活动外，七一支行党总支结合作为军队业务主办行的特点，还在中国人民解放军建军90周年之际，在行内普及军史知识和军队业务知识，提高员工全面服务军队的综合水平，促进经济转轨时期军民共建的传承接力，共筑中华复兴梦。

 

    党建工作促进了各项业务的开展。上半年，该行实现序时利润8166万元，其中中间业务收入4247万元；截止到7月末各项存款63亿元，其中储蓄存款33亿元。