建行长沙铁银支行管理工作上新尝试,出新举措,工作取得新突破。 首次举办分支行人员培训班”,解决了业务知识缺乏、技能不足、风险意识淡薄等问题。首次采取课堂讲解与现场观摩相结合的培训方式,开展多种形式的培训工作积累了宝贵经验;业务操作流程变化大,网点掌握要点难度高的困难。为网点集中查阅业务知识和操作要点提供了极大的便利; 进行预检查和指导的方式,现场检查得到人行和同业的一致考评。 开拓创新,实现流程优化创佳绩