近年来,在总、省行及萍乡市老干部管理局的正确领导和关心下,工行萍乡分行认真贯彻落实离退休老干部管理上的各项方针政策,结合全行中心工作,服务于改革、发展、稳定的大局。不断探索新形势下做好老干部工作的新经验、新方法,以落实老干部“两项待遇”、“三项建设”为重点,进一步抓好离休干部“两费”发放工作,大力加强离退休老干部党支部建设和老干部思想政治工作,积极开展有益于老年人身心健康的文体活动,老干部工作整体水平得到提高。
一是从单一的注重离休干部服务管理向全面做好离退休干部工作转变,现阶段老干部工作的服务对象,已从原来单一的注重为离休干部服务,逐步扩展成为全行退休干部。
二是从一般性抓好管理服务工作向多方位服务转变。随着社会的进步,老干部更加注重“精神养老”,迫切希望由家庭个体到社会群体的回归。该行积极组织老干部参与各类文体竞赛活动,极大丰富了老干部精神文化生活。
三是更加注重老干部的日常关怀关爱工作,让他们切实体会到工行大家庭的温暖。开展为老干部送温暖活动,每逢特殊节日,该行行领导都会深入到老干部家中走访慰问。每年春节期间,该行都会拨出专款,由主要负责人带队进行走访慰问,所到之处,向他们嘘寒问暖,了解他们的健康状况,并为他们送去节日慰问金,对因病住院的老干部及时上门看望和慰问,希望他们今后一如既往地关心支持全行经营发展。
来源:工行
作者:江松年