工行萍乡芦溪支行认真开展“学规定 守纪律 防风险 保安全 促发展”学习教育活动

为增强员工合规意识，有效防范风险隐患，促进业务发展，工行萍乡芦溪支行认真贯彻上级行《关于在全行开展“学规定守纪律 防风险 保安全 促发展”学习教育活动的通知》要求，立即行动，付诸实际，在支行掀起学习教育活动热潮，各岗位人员认真履行职责，切实遵守规章制度，以高标准的职业操守要求自己，确保教育活动取得实效。

一、明确活动重点，提高员工意识。根据通知要求，支行明确了活动的指导思想和目的要求，支行负责人组织全体员工全面、系统地学习《员工违规行为处理规定（2017年版）》重点了解和掌握新修订规定的主要内容，确保员工熟知本岗位行为规范和职责，牢固树立制度观念，增强依法合规、风险防范和自我保护意识，提高遵规守纪、规范操作、恪尽职守的自觉性，有效防范和消除违规违纪行为和案件事故隐患，促进合规经营和稳健发展。

二、加强作风建设，营造廉洁氛围。在本次教育活动中，支行负责人多次在晨会及班后会上通报近年来查处的典型案件及风险事件案例，促使支行员工以案为鉴，筑牢思想防线，树立正确的人生观、价值观，珍惜职业生涯，忠实履行职业操守，自觉提高依法合规意识，做到警钟长鸣，防微杜渐。此外，支行负责人多次约见重点岗位员工，深入了解制度执行情况，掌握员工思想行为动态，促使支行员工自觉改进作风，严格遵规守纪，确保了支行风清气正的廉洁从业氛围。

三、开展自查自纠，落实长效问责。在本次教育活动中，支行负责人带领支行员工对本岗位履职进行逐一梳理和排查，做到全体员工、各项业务和操作流程全覆盖，发现案件隐患及时整改，并对好的做法进行总结肯定。支行负责人对本次自查中发现的重复出现的问题责任进行严肃追究，存在主观故意的行为进行严肃处理，并根据此次自查发现的问题，针对各岗位特点，制定相应制度，加强对关键岗位关键业务的监督，有效提高各岗位的履职能力。