为落实省行党委关于加强作风建设的工作要求,薛城支行充分激发全行员工勇于担当、攻坚克难的积极性和创造性,该行选取觉悟高、能吃苦的青年员工成立了“冲刺先锋队”,针对支行发展中的重点、难点问题进行集中研讨,寻找方法逐个突破。在新一代业务系统上线演练过程中,认识足、业务强的青年员工充分发挥带头作用,在4549个案例演练和六岗位覆盖中,均成为第一个全部网点达标的区域性支行;在新营销工具应用中,“冲刺先锋队”通过“写纸条”、操作截屏、视频同步讲解等方式,理顺操作流程,提升全员应用覆盖率,有利地促进了支行各项业务的稳健发展。
在提高员工队伍凝聚力和战斗力的同时,8月17日《建设银行报》一版“基层行点击”刊登了该行在党建工作中“熔炉作用锤炼党性”的优良做法,为深化作风建设提供了有力的实践参考,为打造全行“快节奏、快行动、快落实”的作风氛围添柴助力。