工行咸阳人民西路支行内控促发展合规创价值

     工行咸阳人民西路支行认真落实分行“强化主体责任 坚持全面从严,为全行转型发展、稳健运行提供坚强保障”为主题的纪检监察内控案防工作会议精神，支行结合内控案防工作开展情况深刻分析我行工作中存在的薄弱环节，提出了有针对性的工作要求和措施，最大限度挖掘员工潜能，增强员工的紧迫感、危机感和使命感，层层落实内控案防责任。

一、加强道德防范学习，构筑安全防线。组织全员认真学习员工违规行为处理规定，通过持续的内控学习，对内控管理中存在的问题和形成风险点的原因要加深了解，牢记合规文化核心理念及新时期“十大禁令”，增强执行制度的观念，使之明白在工作中“应该做什么，怎么做，做到什么程度”， 对违反制度的事“不敢为、不能为、不想为”。

    二、强化自我保护意识，提高案件防范能力。在工作中既与客户处好关系，又严格照章办事，杜绝“人情业务”。按照各项规章制度办事，保护员工的权益和维护广大客户的权益，时刻树立良好的职业道德，以良好的心态全身心投入到工作中，珍惜职业生涯、珍惜政治生命、珍惜人身安全。

三、严格规范业务流程，提高欺诈风险控制力。做好日常指导及服务工作，严格把控业务受理环节，高度关注可能存在的一些风险点。在营销环节，对于提供伪造、变造身份证的情况，通过落实三亲见措施加以防范。在后台审表环节，坚持做到认真检查，对客户填写的内容逐项检查，对客户申请过程真实性负责，详细准确记录营销类型。